Bij Moose krijgen we als collega’s veel ruimte voor onze persoonlijke ontwikkeling. We besteden 10% van onze werkuren aan ons individuele ambitieplan. Dit plan stelt elke collega jaarlijks op en is afgestemd op zowel onze eigen behoeften als op de kernwaarden en doelen van de organisatie.
De GRIP-App meet stress en stressopbouw bij cliënten in de geestelijke gezondheidszorg middels een innovatieve app voorzien van slimme algoritmen. Afgelopen week stond een prachtige release van een nieuwe functionaliteit op de agenda waar cliënten en behandelaren enorm naar uitkeken.
Het is weer zover, een nieuwe aanwinst voor het Moose team! José is als ervaren product owner & projectleider een welkome versterking en gaat haar jarenlange ervaringen in de praktijk brengen om onze projecten in goede banen te leiden!
Een van de punten die Moose zo aantrekkelijk maken als werkgever is de ruimte die de collega's krijgen voor ontwikkeling en innovatie. Zo werken we gedurende het jaar ieder aan ons eigen ambitieplan en is er elke maand een Sparkday.
Vorige maand was het weer tijd voor een nieuwe kans op de Moose games beker en een 3-gangen diner op een geheime locatie!
Greenyard Frozen is een wereldwijde marktleider in diepvriesproducten. Zij transformeren vers geoogste groenten en fruit tot voedingsproducten die gemakkelijk kunnen worden bewaard en geconsumeerd.
